Blog de Silvio Celestino -- maio 2013 Arquivo (2)

Afinal, o que aconteceu com os planos de carreira? Como alguém pode decidir trabalhar em uma empresa que não apresente uma organização mínima das carreiras de seus funcionários, para que estes possam prever o futuro profissional? Teriam as empresas negligenciado esses planos? 

Pelo contrário, algumas apresentam estruturas de cargos e salários muito bem montadas. Ao longo do tempo, têm se aprimorado em definir de forma cada vez mais objetiva o que esperam de seus funcionários para que…

A proposta de emenda à Constituição, PEC das empregadas, aprovada no congresso, nos faz refletir sobre como a legislação determina nosso futuro, inclusive quando o assunto é a carreira profissional. Afinal, nada é mais justo que um trabalhador ser tratado de forma igual aos demais. Mas, cada alteração na lei gera um custo e o profissional deve estar consciente dele, pois sairá de seu bolso.



Quando você planejou sua carreira, levou em conta o padrão de vida que desejava ter? E, nesse…